Právní poradna pro pacienty
dotaz do poradny můžete vložit zdeDotaz:
pracovní poměr po přiznání ID
hedvika
Odpověď:
Dobrý den,
samotná skutečnost, že máte stále platnou pracovní smlouvu, ale zaměstnavatel vám nepřiděluje práci, by vám neměla způsobit nějaké problémy. Např. případná hrozba odnětí či snížení stupně invalidního důchodu by měla být vázána na skutečnou práci, kterou vykonáváte, ne jen na samotnou existenci smlouvy. Na druhou stranu stát se může cokoliv a je možné, že OSSZ vaši situaci posoudí jinak.
Nicméně je na vás, jaký bude postup. Pokud chcete dále, samozřejmě v omezeném rozsahu pracovat, požádejte vašeho zaměstnavatele, aby vám práci dále přiděloval. Na druhou stranu se tímto již skutečně vystavujete riziku, že vám bude invalidní důchod snížen či odňat. Pokud v práci dále pokračovat nechcete, ukončete pracovní smlouvu.
Vaše Férová nemocnice
10.1.2012