Právní poradna pro pacienty
dotaz do poradny můžete vložit zdeDotaz:
Neschopenka/paragraf při onemocnění osoby jinak pečující o dítě
lojzua
Odpověď:
Dobrý den,
pokud Vašemu dotazu správně rozumíme, tak o děti obvykle pečuje Vaše manželka, ale ta je teď v nemocnici a Vy potřebujete volno, abyste mohl zajistit péči o děti. Dle našeho názoru na uvedenou otázku dopadá § 191 zákoníku páce, který stanoví, že:
" zaměstnavatel má povinnost omluvit nepřítomnost zaměstnance, který pečuje o dítě mladší deseti let ... z důvodu, kdy se fyzická osoba, která o dítě jinak pečuje, podrobila vyšetření nebo ošetření u poskytovatele zdravotních služeb, které nebylo možno zabezpečit mimo pracovní dobu zaměstnance, a proto nemůže o dítě pečovat. "
Na základě uvedeného Vám má zaměstnavatel poskytnout volno, když dokážete, že Vaše manželka, která o děti obvykle pečuje, je v nemocnici, to by jí měl potvrdit její ošetřující lékař.
Bohužel si myslíme, že Vám po dobu Vašeho volna nebude náležet náhrada mzdy, jako by vám náležela např. při dočasné pracovní neschopnosti. Za předpokladu, že Vaše manželka již na dítě nepobírá rodičovský příspěvek, bude Vám náležet ošetřovné ve výší 60 % průměrného výdělku po prvních 9 dní ošetřování viz zde.
Informace k Vašemu dotazu můžete nalézt např. i zde.
S pozdravem
Vaše férová nemocnice.
21.6.2016
